Nuestro objetivo es predecir el desempeño laboral de una persona y por lo tanto un análisis de personalidad no es suficiente. Nuestra propuesta utiliza instrumentos que permiten hacer una Evaluación Integral.
Evaluaciones Psicolaborales
Evaluación Integral
- Análisis Curricular
- Evaluación Psicolaboral
- Evaluación Psicosensométrica
Evaluación Personalizada
- Análisis Curricular
- Evaluación Psicolaboral
- Pruebas Personalizadas
Evaluación Estándar
- Análisis Curricular
- Evaluación Psicolaboral
Áreas acondicionadas y Sistema automatizado de Evaluación.